[list] 近日，成都市总工会在全市实施的“职业技能带头人选拔计划”全面展开。

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　　近日，成都市总工会在全市实施的“职业技能带头人选拔计划”全面展开。按照计划，成都市总工会每年选聘“成都市职业技能带头人”50名，每年可享受特别津贴5000元。

　　“职业技能带头人”活动通过选聘市、区(市、县)、基层单位3个层次的“职业技能带头人”的形式组织实施。选拔者要具备在成都市范围内企业单位从事本职业工种工作满5年以上，男职工57周岁以下，女职工47周岁以下，具备技师以上职业资格或相应职称，有较强的专业理论水平和较高的实际操作技艺，技术能力在全市同行业中处于领先水平等条件。

　　成都市总工会负责对“成都市职业技能带头人”进行选拔管理，每年根据职责考核一次，合格者发放特别津贴。在被评为成都市职业技能带头人期间，每年享受特别津贴5000元。评选出的“成都市职业技能带头人”将纳入成都市群众性经济技术创新活动高级人才库，在同等条件下，可优先推荐评选劳动模范和五一劳动奖章。

　　华西都市报讯记者 赖芳杰